O Cleveland Browns e Myles Garrett fizeram uma modificação surpresa em seu contrato no final de março. O prazo para as opções de 2026, 2027 e 2028 para retirar os respectivos anos de contrato fictício/anulado de 2031, 2032 e 2033 foi adiado do 15º dia do ano da liga anualmente para sete dias antes do início da temporada regular em cada um dos próximos três anos. Mais especificamente, o prazo de 2026 passou de 25 de março para 2 de setembro.
Os bônus de opções associados ao exercício de cada opção ainda são pagos em três parcelas, sendo o primeiro pagamento de cada ano adiado conforme o prazo avança. Garrett estava originalmente programado para receber US$ 10 milhões dentro de 30 dias após a opção de 2031 ser escolhida (até 24 de abril deste ano), US$ 9,2 milhões igualmente ao longo de um período de 36 semanas simultâneo com seu salário base de 2026 e US$ 10 milhões em 31 de março de 2027. O salário base é pago semanalmente ou quinzenalmente com um em maio. O prazo de 30 dias está no novo acordo, mas a data de pagamento externo passou a ser 1º de novembro e US$ 2 milhões foram retirados da terceira parcela, totalizando US$ 12 milhões na primeira parcela em vez de US$ 10 milhões.
O mesmo acontece em 2027 e 2028. O pagamento não começa mais no final de abril e só acontece no final de outubro ou início de novembro, dependendo da data de início dessas temporadas regulares. O primeiro pagamento de Garrett em 2027 aumenta de US$ 13 milhões para US$ 15 milhões, com os US$ 2 milhões extras provenientes do dinheiro devido no dia 31 de março seguinte. O pagamento inicial em 2028 vai de US$ 7 milhões para US$ 9 milhões.
Houve algumas alterações adicionais feitas no contrato de Garrett. O terceiro dia dos bônus de escalação do ano da liga de US$ 8 milhões cada foi definido em 2029 e 2030, os dois últimos anos de contrato real do acordo de Garrett, reduzindo os salários base nesses anos em um valor correspondente (de US$ 38 milhões para US$ 30 milhões). Esses bônus são pagos em até 30 dias após serem ganhos, portanto Garrett deverá receber esse dinheiro em meados de abril de 2029 e 2030.
Foram adicionados mais dois anos fictícios/cancelamento 2034 e 2035. Há um pagamento de US$ 20 milhões (ou seja, bônus de opção) exigido para o primeiro desses anos, reduzindo o salário base de Garrett em 2029 para US$ 10 milhões. Obter o segundo novo ano fictício/nulo requer um pagamento de US$ 15 milhões, o que reduz o salário base de Garrett em 2030 para US$ 15 milhões. O prazo para essas opções também é de sete dias antes do início das temporadas regulares de 2029 e 2030.
Garrett não é pago antes, com o dinheiro sendo transferido para bônus de opções. O pagamento é superior a 36 semanas como salário base.
Os respectivos tetos salariais de Garrett para 2029 e 2030 foram reduzidos em US$ 15 milhões e US$ 8 milhões no processo. Isso ocorre porque os bônus das opções são rateados ao longo da vida do contrato (até um máximo de cinco anos), incluindo os anos da opção, a partir do ano da liga em que a opção é exercida. Do ponto de vista do teto salarial, presume-se que os anos de opção serão escolhidos.
O dinheiro não foi adicionado ao contrato reformulado de Garrett. O número do teto salarial de Garrett para 2026 também não mudou. Isso ainda representa US$ 23,474 milhões.
O efeito imediato é que a janela para negociar Garrett foi estendida por vários meses. Teria sido muito caro negociar Garrett entre agora e 1º de junho se a data de exercício da opção de 2026 não tivesse sido alterada. Os Browns teriam $ 69.490.225 em dinheiro morto em 2026, um teto salarial para um jogador que não está mais no elenco do time, com o bônus de opção de $ 29,2 milhões se tornando uma despesa insignificante. Aumentar o limite máximo de Garrett em 2026 de US$ 46.016.225 teria sido virtualmente impossível quando os Browns atualmente têm US$ 22,605 milhões em espaço máximo, de acordo com dados da NFLPA.
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John Brech
Os Browns agora perderão US$ 16.816.225 em cap space ao negociar Garrett antes de 2 de junho, o que é mais administrável. O dinheiro morto em 2026 seria de US$ 40.290.225 contra um valor máximo de US$ 23,474 milhões, com Garrett permanecendo. A maior parte do espaço perdido pode ser compensada pela reestruturação do contrato do cornerback Denzel Ward. Ward tem o segundo maior número de capitalização de Cleveland em 2026, com US$ 30.893.412. A conversão de US$ 15,6 milhões do salário base de US$ 16,9 milhões de Ward em 2026 em um bônus de assinatura, tudo menos seu salário mínimo de US$ 1,3 milhão, criaria US$ 12,48 milhões de limite máximo para 2026.
As revisões do contrato em março, juntamente com alguns outros eventos, geraram especulações de que os dias de Garrett em Cleveland poderão em breve estar contados. Garrett fez lobby para que Jim Schwartz fosse nomeado técnico principal em vez de Todd Monken. A preterição de Schwartz levou à sua renúncia ao cargo de coordenador defensivo.
Garrett não compareceu aos treinos fora de temporada nessas circunstâncias e as implicações financeiras levantaram algumas sobrancelhas. Ele tinha US$ 1 milhão em jogo. Para ganhar US$ 1 milhão a cada ano, Garrett deve comparecer a pelo menos 84,375% dos treinos, participar de todos os minicamps e de todas as atividades organizadas da equipe (OTAs). Garrett já perdeu US$ 1 milhão neste ano porque está faltando ao minicampo de veteranos voluntários realizado de 21 a 23 de abril.
Perder um bônus de treino de US$ 1 milhão no ano passado devido a muitas ausências obviamente não afetou o desempenho de Garrett. Seu nome era Garrett NFL Jogador Defensivo do Ano pela segunda vez nos últimos três anos, depois que seus 23 sacks estabeleceram um recorde de temporada única da NFL.
Monken revelou durante uma sessão de mídia após o primeiro dia do minicamp que não falou pessoalmente com Garrett, muito menos por telefone, desde que foi contratado no final de janeiro. Ele trocou mensagens de texto com Garrett.
O gerente geral do Browns, Andrew Berry, foi inflexível de que Garrett não será tratado. Berry indicou na reunião anual de proprietários da NFL no final de março que Garrett será “um Brown de carreira”. Esta é a mesma postura que Berry assumiu no ano passado, quando Garrett fez uma exigência comercial pública no início da entressafra passada.
É benéfico negociar com Garrett o mais rápido possível. Os Browns venceram apenas cinco jogos em 2025, com Garrett tendo a melhor temporada em nove anos de sua carreira na NFL e oito jogos nas últimas duas temporadas. Equipes que recentemente fizeram grandes reviravoltas em uma temporada, como o New England Patriots e o Washington Commanders, fizeram isso com potenciais zagueiros da franquia em contratos de novato. Não são os Browns. A resposta de longo prazo como zagueiro não parece estar na escalação entre Dillon Gabriel, Shedeur Sanders e Deshaun Watson. Cleveland deveria ter $ 86.206.864 em dinheiro morto, com Watson previsto para ser lançado em 2027 com uma designação pós-1º de junho. O dinheiro morto de Watson será dividido em US$ 34.663.514 em 2027 e US$ 51.543.350 em 2028.
Todo mundo tem um preço. Uma extensão de contrato de quatro anos no valor de US$ 160 milhões, com média de US$ 40 milhões por ano para redefinir o mercado de não-zagueiros em quase 13%, foi o preço de Garrett por renunciar à sua demanda comercial. O atacante Laremy Tunsil foi banido até que o Houston Texans fez ao então gerente geral do Miami Dolphins, Chris Grier, uma oferta que ele não poderia recusar nos dias que antecederam o início da temporada regular de 2019. Grier recebeu uma escolha de primeiro turno em 2020 (26º no geral), uma escolha de primeiro turno em 2021 (terceiro no geral), uma escolha de segundo turno em 2021, o safety Johnson Bademosi e o ataque ofensivo Julién Davenport em troca de Tunsil, o wide receiver Kenny Stills, uma escolha de quarta rodada em 2020 e uma escolha de sexta rodada em 2021.
A compensação comercial do tipo Micah Parsons não seria suficiente para separar Berry do indiscutivelmente o melhor jogador da NFL em qualquer posição. Garrett é o jogador superior. O Green Bay Packers adquiriu o All-Pro edge rusher do Dallas Cowboys para uma escolha de primeira rodada de 2026 (20º no geral), uma escolha de primeira rodada de 2027 e o tackle defensivo Kenny Clark, um titular sólido, no final da pré-temporada em agosto passado.
Uma oferta que Berry não poderia recusar para o líder de demissões da liga em uma única temporada e atual Jogador Defensivo do Ano da NFL deveria ser mais do que três escolhas no primeiro turno. Um jovem jogador do calibre do Pro Bowl ainda em contrato de estreia pode ser um substituto parcial para uma das primeiras escolhas.
Uma equipe de aquisição contrataria Garrett por US$ 179 milhões nos próximos cinco anos (2026 a 2030). A remuneração de Garrett é de US$ 31,5 milhões, US$ 42.703.875, US$ 24.796.125, US$ 40 milhões e US$ 40 milhões em 2026, 2027, 2028, 2029 e 2030, respectivamente.
Equipes do calibre dos playoffs que veem Garrett como uma peça que falta no quebra-cabeça do campeonato provavelmente seriam seus pretendentes mais sérios. Essas equipes estão escolhendo no terço inferior de 2026 Draft da NFL (21 anos ou menos) e provavelmente mais perto do final da primeira ronda nos anos subsequentes. Os Bengals acabaram de dar a décima escolha geral no draft deste ano para o tackle defensivo dos Giants, Dexter Lawrence, que não joga em uma posição premium, apenas complica as coisas.
Garrett teria uma palavra a dizer no processo. Ele tem poder de veto sobre qualquer comércio graças à sua cláusula de proibição de comércio. Garrett teria que renunciar à cláusula de proibição de negociação para poder negociar.
As chances de Garrett ser negociado antes do final da primeira rodada do ano são mínimas. Os Browns fazendo um edge rusher com a sexta escolha geral adicionariam lenha ao fogo comercial.
Há uma escola de pensamento de que Garrett tentará aproveitar a dinâmica atual para um ajuste contratual. O topo do mercado de não-zagueiros aumentou 25% desde que Garrett assinou seu contrato em março passado. A extensão de três anos no valor de US$ 150 milhões, com média de US$ 50 milhões por ano, que o edge rusher Will Anderson Jr. do Houston Texans acaba de receber é o novo padrão salarial para não-zagueiros. Garrett é o oitavo não-zagueiro mais bem pago da NFL, com US$ 40 milhões por ano. Por exemplo, adicionar US$ 20 milhões ao longo da vida do contrato de Garrett daria a ele essencialmente uma extensão de quatro anos no valor de US$ 180 milhões, com uma média de US$ 45 milhões por ano.
Seria fora do comum uma equipe dar um aumento a um jogador faltando cinco anos para o fim do contrato existente. Curiosamente, Anderson e Garrett são representados por Nicole Lynn, da Klutch Sports.
As especulações de que Garrett será potencialmente negociado este ano provavelmente continuarão até que o prazo da opção de 2026 passe em 2 de setembro, quando Garrett ainda está com os Browns. Garrett poderia resolver o problema nesta temporada, supondo que ele apareça quando os OTAs começarem em 19 de maio ou no minicamp obrigatório de 9 a 11 de junho, dizendo que está ansioso para continuar a jogar em Cleveland ou algo nesse sentido. O fato de Garrett ter perdido o minicamp em junho, sem que sua ausência fosse justificada, diria muito sobre se uma mudança de cenário é inevitável.
