As taxas de fertilidade caíram para alguns dos níveis mais baixos do mundo em toda a região, muito abaixo da taxa de substituição geralmente aceite de 2,1 filhos por mulher, necessária para manter a população estável ao longo do tempo.
A queda nas taxas de fertilidade deve-se às pressões financeiras e às exigências profissionais enfrentadas pelas pessoas na faixa dos trinta e quarenta anos, disse James Liang, professor associado da Escola Nacional de Desenvolvimento da Universidade de Pequim, esta semana na Ásia.
“A IA substitui tudo: exige mais formação – mestrado, doutoramento – para os jovens apenas para se firmarem, suprimindo os salários iniciais, enquanto inunda a vida quotidiana com entretenimento barato, como vídeos curtos, realidade virtual, jogos e companheiros de IA”, disse ele.
De acordo com especialistas em RH, o uso crescente da IA nas indústrias para promover mais sessões de formação para satisfazer os requisitos corporativos deverá transformar o local de trabalho.
“Na Ásia, os pais têm estado envolvidos numa corrida armamentista de aulas particulares, atividades extracurriculares e educação de elite, investindo enormes quantidades de tempo e dinheiro em cada filho apenas para se manterem competitivos”, disse Liang. “Não apenas para as crianças, mas os próprios pais estão recebendo mais treinamento para se manterem competitivos na era da IA.”
