O chefe de sistemas de segurança da OpenAI, Johannes Heidecke, está deixando a empresa após uma reestruturação interna que combinará suas equipes de segurança e pesquisa sob um único líder, informou a Wired na sexta-feira. O diretor de pesquisa, Mark Chen, disse em um memorando à equipe que a equipe de segurança agora se reportaria a Mia Glaese, cujo cargo foi expandido para vice-presidente de pesquisa e segurança, uma função recém-criada.
Saachi Jain foi nomeado chefe interino de sistemas de segurança enquanto a empresa de Heidecke procura um substituto permanente. Mais uma vez, em menos de dois anos, a OpenAI transformou a sua organização de segurança numa estrutura de relatórios líder de investigação.
Mandato de Heidecke
Heidecke ingressou na OpenAI em 2021 como analista de segurança de IA e assumiu a função de chefe de sistemas de segurança em 2024, sucedendo Lilian Weng. Seu trabalho abrangeu o alinhamento de modelos, sistemas de recompensa baseados em regras e a preparação de avaliações de empresas para modelos de capacidade potencialmente arriscados.
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Chen agradeceu a Heidecke numa nota ao funcionário, dizendo que “é importante que o nosso trabalho de segurança esteja integrado com o desenvolvimento do modelo de desenvolvimento”, com um papel anterior e mais direto na definição de modelos-chave, produtos e implementação de decisões. Heidecke é o mais recente de uma série de figuras seniores da segurança a deixar ou remodelar a empresa nos últimos dois anos.
Forma de alta
A equipe OpenAI Superalignment, com uma participação de 20% no poder computacional da empresa, foi dissolvida em maio de 2024 após a saída dos co-líderes, Ilya Sutskever e Jan Leike. Leike escreveu publicamente ao sair que “a segurança da humanidade e dos processos exigiu o brilho dos produtos”.
A equipa AGI seguiu prontamente o exemplo em Outubro de 2024, quando o seu líder, Milo Brundage, renunciou; A equipe Mission Alignment, sucessora do Superalignment, foi libertada em fevereiro de 2026 após 16 meses, com seu líder Joshua Achiam recebendo o novo título de “líder futurista”. Em abril, a OpenAI perdeu seu líder de produto, Sora, e o CTO foi demitido por um dia.
A saída de Heidecke ocorre no momento em que os líderes seniores continuam a partir. Fidji Simo, chefe de aplicativos OpenAI, desceu este mês para receber cuidados médicos de longo prazo.
Um caso para integração
Glaese indicou que o desenvolvedor deseja que o OpenAI continue sendo uma prioridade em nome da segurança, mesmo sob a nova estrutura. A Health Society, lançada em 6 de abril, convida pesquisadores estrangeiros a realizarem trabalho independente de saúde e noturno no laboratório.
A lógica de Chen é que a segurança está incluída na investigação que lhe dá um lugar nas decisões do modelo desde o início, e não como o marco final antes do lançamento. Os críticos argumentam que uma equipa de reportagem segura no âmbito de uma investigação tem menos independência estrutural e menos pressão para atrasar ou interromper o trabalho do que uma que reporta separadamente.
Pressão externa
A saída, à medida que o OpenAI navega, aumenta o escrutínio externo. Quarenta e dois procuradores-gerais estaduais abriram uma investigação sobre a empresa, intimada por publicidade, dados de usuários e políticas internas logo após apresentar um pedido confidencial para o mercado de ações.
Lilian Weng, que anteriormente ocupou o cargo de segurança na Heidecke, ingressou no Thinking Machines Labs, uma startup de IA fundada pela ex-CTO da OpenAI, Mira Murat. Murati alertou publicamente que falta ao governo da IA um modelo de capacidade.
